Objectif
Cet outil de suivi-évaluation participatif permet de déterminer les divers effets que les interventions de développement ont eu respectivement sur les femmes et les hommes, en identifiant et analysant les différences de genre.
Participant/e/s
Des groupes de femmes – Des groupes d’hommes.
Déroulement
La matrice d’analyse de genre est présentée sous forme de tableau.
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Travail |
Temps |
Ressources |
| Femmes |
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| Hommes |
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| Ménages |
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| Communautés |
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Le tableau est rempli comme suit :
« + » si l’effet est conforme aux objectifs
« – » si l’effet est contraire aux objectifs
On peut aussi utiliser un tableau plus détaillé en fonction de la nature du projet.
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Travail : cette catégorie comprend des changements de tâches et de leur façon de les exécuter, le niveau de compétence nécessaire et la capacité de travail. .
Temps : Changement de la durée nécessaire pour exécuter une tâche modifiée par l’intervention
Ressources: cette catégorie fait référence aux changements dus à l’intervention, au sujet de l’accès et au contrôle des ressources (revenus, terres, crédit, …). |
Exemple d’un projet d’activités génératrices de revenus
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Avant le projet |
Après le projet |
Raisons du changement |
| Accès au marché |
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| Revenus générés par le ménage |
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| Revenus sous le contrôle des hommes |
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| Revenus sous le contrôle des femmes |
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| Charge de travail des femmes |
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Capacités / compétences des femmes (production, gestion, marketing…) |
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Temps nécessaire: 1h30
Matériel: Grandes feuilles + marqueurs