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Conseiller/Conseillère Technique Junior au sein du Projet RECOSA

Entreprise

La GIZ est un prestataire de services de coopération internationale actif au niveau mondial, présent au Maroc depuis 1975. Avec ses partenaires, elle met au point des solutions efficaces qui ouvrent des perspectives aux populations et améliorent durablement leurs conditions de vie. À son titre d’entreprise fédérale d’utilité publique, la GIZ soutient beaucoup de secteurs et un grand nombre de clients nationaux et internationaux dans la mise en œuvre de leur coopération bilatérale, régionale et internationale.

Dans le cadre de la coopération Marocco allemande, la GIZ s’engage dans différents secteurs qui constituent la base des différents programmes et projets : Energies renouvelables, environnement et changement climatique, gestion et utilisation durable des ressources ainsi que le développement économique durable. Les institutions allemandes actuelles, disposent d’un large éventail d’instruments qui leur permettent de faire face à un grand nombre de défis. Basée sur une expérience professionnelle approfondie et une confiance mutuelle, la coopération Marocco-allemande constitue un pilier pour la paix dans la région.

A travers ses projets globaux, régionaux et bilatéraux, la GIZ contribue d’une manière signifiante au développement durable du Maroc.

Poste
Nous recrutons un(e) Conseiller/Conseillère Technique Junior au sein du Projet « Renforcement des collectivités territoriales dans l’amélioration des structures d’accueil des migrants « RECOSA ».

Date limite de réception des candidatures : 14/08/2017

Domaine de responsabilité

Le/La titulaire du poste prête assistance :

  • au chef du projet et d’autres experts du projet
  • à la coordination des activités de projet ;
  • à l’exécution de tâches de recherche, de planification et la mise en œuvre des activités du projet
  • à la gestion des relations publiques.

Dans ce cadre, le/la titulaire du poste a les attributions suivantes :

Attributions

Coordination et suivi

Le/La titulaire du poste

  • Participe à la planification, la coordination et la documentation des réunions, ateliers, séminaires et d’autres activités du projet, avec une attention particulière aux aspects techniques ;
  • Commande et diffuse des supports de relations publiques sur le projet et sur la GIZ ;
  • Appui les consultant(e)s en mission de courte durée ;
  • Fait un reporting régulier au supérieur hiérarchique ;
  • Assure des missions de reporting des projets sur le terrain ;
  • Assure le suivi des activités du projet ;

Recherche

Le/La titulaire du poste

  • Prépare et met en œuvre, des projets de recherche qualitatifs ;
  • Appui les partenaires dans la rédaction et formulation des activités ;

Gestion des connaissances

Le/La titulaire du poste

  • Appui à l’élaboration de rapports et de traductions ;
  • Appui à la communication, l’actualisation et la collecte d’information ;
  • Organise et gère la documentation du projet, les systèmes de classement et la bibliothèque du projet.

Mise en œuvre des formations pour le projet

Le/La titulaire du poste

  • Assure la planification et la réalisation des actions de formations du projet ;
  • Développe des outils et matériels de formation ;
  • Assure l’évaluation et le suivi des formations.

Autres attributions

Assume d’autres activités et tâches sur instruction de son supérieur ;

Qualifications, compétences et expérience requises

Qualification

Issu(e) d’une formation initiale supérieure en économie, gestion ou sciences politiques et titulaire d’un Bac +4/+5, d’une grande université ou école de commerce ou diplôme équivalent.

Expérience professionnelle

  • Au moins 2 ans d’expériences professionnelle à un poste similaire
  • Expérience d’une année à l’international dans un environnement anglophone est fortement souhaitée.

Autres connaissances/compétences

  • Bonne capacité à communiquer en français, anglais et arabe (écrit et oral) ; connaissances en allemand sont souhaitées.
  • Maitrise de l’utilisation des technologies d’information et de communication (logiciels correspondants ainsi que téléphone, télécopie, courrier électronique, Internet) ainsi que des applications informatiques (tels que MS Office, Access ou autre programme de base de données)
  • Excellentes capacités de gestion, d’organisation et de coordination
  • Excellentes qualités relationnelles et de communication
  • Gestion autonome des dossiers multiple
  • Conscience de ses responsabilités
  • Bon esprit d’équipe et d’initiative
  • Grande fiabilité et loyauté
  • Traitement confidentiel des informations

Durée du contrat : à partir du 01/09/2017 jusqu’au 31/12/2018. La prolongation du contrat est envisageable.

Lieur d’affectation : Rabat

Les dossiers de candidatures, composés d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé, sont à transmette, par courriel électronique uniquement, à l’adresse suivante ; [email protected] avant le 14 /08/2017, en mentionnant « Votre nom et prénom-Conseiller/ Conseillère Technique Junior RECOSA ». Une suite ne sera donnée qu’aux candidatures répondant au profil demandé

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